为进一步转变工作作风，树立寿光市体育局机关干部职工良好形象，确保体育工作高效有序运行，更好地推动体育事业全面均衡发展，市体育局立足“三个强化”，努力促进工作作风转变。
    强化制度建设促作风转变。健全完善了《机关管理制度汇编》，进一步规范了干部职工在日常工作、公文管理、公务接待、车辆驾驶、安全值班等11个方面的行为准则，严肃了工作纪律和组织纪律。建立了10项30条奖惩激励措施，对在工作中涌现出的13类创优项和两类一票否定项给予奖惩。
    强化任务目标落实促作风转变。市体育局对全年确立的6项重点工作的54项目标进行细化分解，结合科室职责，明确了分管领导、责任人、完成时限和落实措施，并严格按照要求，强化考核结果运用，确保工作目标落实到位。
    强化日常学习落实促作风转变。市体育局结合工作实际，创新机关学习模式，年初制订学习计划，实行一月一个学习主题共17项学习内容，实现政治理论、业务知识、廉政教育、体育健身等各方面有机结合，确保学有所得、学有所用、学有所成。