各厅、司、局，各直属单位：
      《2019年国家体育总局培训计划》已经总局党组会审议通过，现印发你们。2019年，总局各类培训班计划共117个。请严格按照培训计划，认真做好相关培训项目的组织实施和参训工作。
      各部门、各单位要认真贯彻执行《干部教育培训工作条例》（中发〔2015〕29号）、《中央和国家机关培训费管理办法》（财行字〔2016〕540号）、《国家体育总局干部教育培训管理办法》（体人字〔2017〕101号）和《体育总局办公厅关于印发<国家体育总局“优秀体育人才培养”和“体育干部教育培训”专项经费管理办法>的通知〔2018〕143号》等规定，紧密围绕体育事业全面深化改革和总局重点工作任务，以培养造就高素质干部人才队伍为目标开展培训。
      一、要认真执行培训计划
　　履行办班审批程序，未经批准不得使用总局本级财政资金计划外办班，不得随意调整变更培训地点、内容、对象和时间，切实维护计划的严肃性和权威性。各单位计划执行情况将作为编制下一年度培训计划的依据。
      二、要注重提高培训质量
　　紧紧围绕培训主题，科学确定培训内容，不断创新培训方式，加强培训过程管理，提高培训服务水平。要坚持问题导向，致力于解决体育工作重点、难点、热点问题，把推进事业改革发展作为培训的出发点和落脚点，精心组织，精心管理，精心服务。
各单位要认真做好培训质量评估，重视绩效考评，及时收集相关材料，对培训班进行全面总结，填写结项审核表，并报培训项目经费归口管理部门备案。
      三、要切实坚持从严治训
厉行节约、勤俭办学，严肃培训财经纪律，认真落实财务规定。加强预算绩效管理，提高资金使用效益，切实提升培训效果。进一步加强学风建设，加强学员管理，确保干部教育培训工作健康有序开展。

　　附件1：2019年培训计划表                                                                                                                                           

　　附件2：质量评估表

　　附件3：结项审核表

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　体育总局人事司
   　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2019年3月21日