体人力字〔2009〕37号  

总局各厅、司、局，京内各直属事业单位：
        根据国家体育总局《关于在直属事业单位中层领导干部聘任中试行公开选聘工作的通知》(体人字〔2002〕496号)和《关于进一步做好公开选聘中层领导干部工作的通知》（体人字〔2003〕247号）的要求，受射击射箭运动管理中心、乒乓球羽毛球运动管理中心、健身气功管理中心、社会体育指导中心、反兴奋剂中心、体育信息中心、体育器材装备中心、体育基金管理中心的委托，经人事司批准，对上述8个事业单位的25个中层领导干部岗位进行公开选聘。现将有关事项通知如下：
        一、公开选聘岗位
        射运中心4个、乒羽中心4个、气功中心4个、社体中心3个、反兴奋剂中心2个、信息中心2个、装备中心3个、基金3个，共计25个中层领导干部岗位。各岗位情况详见附件1。
        二、选聘范围
        总局机关公务员和京内直属事业单位正式在编工作人员。
         三、报名条件
       （一）基本条件
        报名人员应具备总局党组《关于印发〈直属事业单位中层领导干部聘任工作暂行办法〉的通知》（体党字〔2003〕3号）中规定的聘任条件。
       （二）岗位具体条件
报名人员除应具备以上规定的基本条件外，还应符合各岗位所要求的条件。各岗位条件详见附件2。
         四、基本程序
       （一）报名和资格审查。报名采取个人自荐和组织审批的办法。报名者需填写《国家体育总局部分事业单位公开选聘中层领导干部报名表》，由所在单位审核盖章后，于2009年2月18日—20日将报名表（贴2寸照片）及一张2寸照片交人力中心。报名表可从中国体育人才网中下载。
        人力中心按照《关于印发〈直属事业单位中层领导干部聘任工作暂行办法〉的通知》（体党字〔2003〕3号）文规定的聘任条件和岗位条件对报名者资格进行审查，并在中国体育人才网上公布参加考试人员名单。
      （二）考试。考试包括笔试、面试（含英语加试）。根据笔试成绩，按一定比例确定参加面试（含英语加试）人选。笔试、面试时间初步定为2月28日和3月7日，地点另行通知。
      （三）确定考察人选。根据面试成绩，按一定的比例确定考察人选。
      （四）考察。考察实行预告制，考察前向被考察对象所在单位发布考察预告，由考察组对被考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察。
      （五）确定拟聘人选。选聘单位根据考察情况，由领导班子集体研究确定拟聘人选，并按干部管理权限报批或备案。
      （六）聘任。根据报批或备案的结果，选聘单位按照相关规定实施聘任。
        五、要求
        (一)希望各部门和单位积极支持总局系统公开选聘工作，及时传达、张贴本通知，将公开选聘的精神传达到符合报名条件的人员，鼓励符合条件的干部踊跃参与竞聘，并为竞聘人员创造条件，保证其按时、按要求参加竞聘。
       (二)竞聘人员要自觉遵守公开选聘的有关规定，遵守考试纪律，尊重考官，不得弄虚作假、欺骗组织，不得搞不正当活动。
        六、本次公开选聘工作由人事司、纪检组、监察局进行指导和监督。人力中心将严格遵守组织人事工作纪律，按照有关规定和程序进行公开选聘，保证公开选聘工作的客观、公正、透明。欢迎大家予以监督。本次公开选聘的相关信息将在中国体育人才网上公布，欢迎大家查询。
    联系人：史伟、多化文
    电  话：67159766、87182005  传真：87183085

     附件：1、国家体育总局部分事业单位中层领导干部公开选聘岗位一览表.xls                 
                 2、国家体育总局事业单位中层领导干部公开选聘报名表
                                                                                                                                                                   
   
                                                                                                                                                                                          二○○九年二月十二日