“文化润其内，养廉固其本”。作为深入贯彻体育领域风腐问题系统整治工作的重要举措，秦皇岛基地于近期编印完成《廉政风险防控手册》，排查汇总各部门、各党支部、各岗位存在的风险类型、风险点、涉及岗位及防范措施，为推进基地党风廉政建设和反腐败工作走向规范化、制度化、标准化提供了遵循、指明了方向。《廉政风险防控手册》以强化职工行为规范与提高风险防控意识为出发点，致力筑牢拒腐防变的思想根基，着力营造风清气正、依法合规的廉洁工作环境，在日常工作中进一步做到风腐同防、同查、同治，为有效预判、防范、化解各类廉政风险隐患奠定坚实基础。

自2025年5月起，基地党委围绕工程建设、赛事承办、招聘选任、招标采购、供应商管理等重点领域及常规工作开展了廉政风险点和工作漏洞隐患排查工作。各部门、各党支部提高政治站位，排查工作贴近实际、压实到岗、落实到人，切实做到见人见事见效，不断推进反腐倡廉关口前移，建立起权责明确、逐级负责、层层落实、预警及时的廉政风险排查机制。根据工作安排，共计开展4轮次廉政风险点排查、7轮次风险点防范措施修改。通过动员部署、风险排查、完善措施、优化调整、检查监督5个阶段，从政治纪律及思想认识、制度建设及监督检查、工作行为及责任担当、遵纪守法及廉洁从政等4方面共梳理出169类风险环节、364项风险点、793项防范措施。为总结廉政风险排查工作的实践经验和理论成果，秦皇岛基地编印《廉政风险防控手册》，并下发学习。

下一步，基地纪委将以《廉政风险防控手册》的宣贯学习为抓手，推动廉洁教育和监督检查进一步兼顾岗位职责、嵌入业务流程、融入日常工作。要求各部门、各党支部以及各岗位工作人员充分用好手册、用活手册，认真学习相关规章制度，严格落实工作流程，科学防范各类廉政风险、堵塞工作隐患漏洞。全体干部职工要从思想上筑牢防线、从行为上守住底线，在全基地范围内营造学廉、思廉、践廉的浓厚氛围。同时，将结合工作实际不断完善补充《廉政风险防控措施表》相关内容，真正做到抓细抓小抓早抓实，切实推进“法治基地”建设再上新台阶，使廉洁文化成为推动秦皇岛基地高质量发展的坚实保障和强大动力。