为进一步拓宽监督渠道，切实加强对国家体育总局系统各单位的监督，深入推进体育领域反腐倡廉与行风建设，2011年国家体育总局工作满意度测评12月27日下午举行。这是国家体育总局首次将该项测评作为一项重要工作，纳入全国体育局长会议议程中，成为今年会议的突出看点之一。

据负责满意度测评工作的驻总局监察局局长施泽华介绍，按照总局党组统一部署，监察局从去年开始具体负责组织进行总局工作满意度测评的相关工作。2010年第一次测评工作从7月23日开始，由总局43个直属单位对机关12个厅司局进行工作满意度测评；第二次测评从12月15日开始，由各省、区、市体育局对总局机关各部门和各直属单位进行测评。“此次是总局开展的第三次工作满意度测评，如此大范围和集中进行，并在全国体育局长会议期间开展，尚属首次。”

按照总局党组要求，今年在去年基础上继续开展测评工作，并将此作为一项经常性工作，“年年开展，长期坚持”。为更好地开展工作，使测评更加全面客观，今年对测评的方式和内容进行了调整和完善。为使测评便于操作、提高效率、节约成本，在测评时间上，由过去一年两次合并为一年一次，并在全国体育局长会上以集中投票的方式收回。在测评方式上，增加了总局机关各部门对各直属单位的测评，形成双向测评，相互监督。同时，还对测评选项进行了完善。在内容中增加了“该单位工作人员是否存在利用职权索拿卡要行为”等项目。

据介绍，今年共下发测评表三种共2792张，会上就测试结果进行了集中投票。施泽华表示，总体看，各测试单位对此工作高度重视，精心组织，在广泛征求本单位职工意见的基础上，严格遵照民主集中原则，召开领导班子会议讨论得出测评结果，切实做到了严肃认真，出于公心，实事求是。

针对测评表格收回后的工作，施泽华说，驻总局纪检组监察局将按程序进行统计汇总，并及时向总局党组报告测评结果。同时按照总局领导的要求，向各单位领导班子分别反馈测评结果，如实反映提出的意见建议，督促相关单位分析查找原因，进行整改，以评促廉，以评促改。（曹彧 卢苇 李雪颖）